Je werkt aan actuele vraagstukken binnen woningcorporaties in Brabant, midden in de praktijk. Geen meekijken, maar meedoen. Je werkt aan opdrachten zoals:
Je werkt samen met collega’s uit verschillende teams en pakt zelfstandig taken en rollen op. Je neemt initiatief en brengt ideeën in. Terwijl je werkt aan echte opdrachten, groei je stap voor stap verder.
Je ontwikkelt jezelf snel en ontdekt waar jouw kracht ligt.
Je krijgt coaching en begeleiding die je helpt om stappen te zetten. Je leert niet alleen in trainingen, maar vooral door te doen.
Daarnaast werk je samen met andere trainees aan een strategische opdracht. Zo pak je vraagstukken op die spelen in de toekomst van de sector.
Praktisch
Persoonlijk
Woningcorporaties zorgen voor betaalbare huurwoningen voor mensen met een bescheiden inkomen. Dat doen we niet alleen door nieuwe woningen te bouwen en bestaande huizen te verbeteren, maar ook door ze energiezuiniger en klaar voor de toekomst te maken. Tegelijk werken we aan buurten waar mensen zich prettig en veilig voelen. We staan dichtbij huurders en weten wat er speelt in de samenleving. Zo dragen we elke dag bij aan goed wonen. In dit programma ga jij vanaf dag één zelf aan de slag met deze opgaven.
Solliciteren? Leuk! Vul het formulier hieronder in.
Misschien ben jij dan vanaf 1 september 2026 één van onze nieuwe collega’s bij de Brabantse woningcorporaties.
“Het programma heeft me ontzettend veel gebracht, zowel inhoudelijk als persoonlijk. Ik heb geleerd wat mijn sterke punten zijn en waar ik nog in kan groeien. De kennis die ik bij verschillende corporaties heb opgedaan, neem ik nu mee in mijn huidige baan. Het was echt de perfecte start van mijn carrière.”
“Dit programma gaat niet alleen om werken, maar om ontdekken, groeien en samen met andere gedreven mensen een positieve impact maken op de maatschappij.”
“Dankzij het Young Professional Programma heb ik een vliegende start gemaakt. Ik heb bij verschillende corporaties gewerkt, waardevolle kennis opgedaan, en nu heb ik een baan gevonden die perfect bij me past in een bruisende stad vol uitdagingen.”
“Voor mij was het Young Professional Programma een springplank in mijn carrière, die rechtdoet aan datgeen wat ik al heel lang wilde: het werken met én vóór mensen.”
Lees meer informatie over dit programma vanuit ons beleidsstuk (onderaan de pagina die wordt geopend).
We hebben de data voor de gesprekken al gepland. Dan kun je hier rekening mee houden:
• Eerste gesprekken: op woensdagen van 29 april t/m 10 juni
• Tweede gesprekken: op woensdagen van 6 mei t/m 10 juni
• Matchingdag: woensdag 17 juni
• Start Young Professional Programma: 1 september 2026
Wil je meer informatie lezen uit het beleidsstuk van dit programma? Kijk hier!
(Onderaan de pagina die opent)
