Voorjaarsboost: Groei met Expeditie Loopbaan!
Terugblik op 2023 – coachpool – stoelyoga – talentenprogramma’s – inspiratiesessie Werken bij de WOCO – toppers gezocht – online sessies over de overgang
Terugblik op 2023 – coachpool – stoelyoga – talentenprogramma’s – inspiratiesessie Werken bij de WOCO – toppers gezocht – online sessies over de overgang
Ben jij een young professional (maximaal 35 jaar) in de corporatiesector die houdt van organiseren, verbinden en netwerken? Dan zoeken we jou voor het bestuur van JEL. Wilco vertrekt en we versterken het bestuur (check ze hier) graag met een zesde bestuurslid. Plek voor twee dus!
Dit doe je als bestuurslid
Je organiseert evenementen, onderhoud contacten en bouwt aan ons netwerk. Een leerzame en leuke functie naast je reguliere werk, waarbij je niet alleen waardevolle connecties opdoet, maar ook bijdraagt aan de persoonlijke ontwikkeling van jezelf en je mede-corporatiemedewerkers.
Zoveel tijd kost het je (ongeveer)
JEL kost je zo’n vier tot acht uur per maand. De ene maand ben je wat meer tijd kwijt (bijvoorbeeld wanneer je bezig bent met het organiseren van een evenement), de andere maand wat minder.
Dit vinden we belangrijk
Het is fijn als je dit meebrengt (een van de twee nieuwe bestuursleden)
Als je ervaring met communicatie hebt en vlot teksten schrijft. We willen de communicatietaken gaan verdelen over twee personen dus het dus fijn als je daar gevoel bij of ervaring mee hebt.
Dit geeft een plek in het bestuur van JEL jou
Heb je interesse of wil je meer informatie?
Stuur dan uiterlijk 29 februari een korte motivatie naar jong@expeditieloopbaan.nl. Voor meer informatie kun je ook altijd bellen met Dyonne van den Berg via 06 12 35 01 88.
Enne… Mee-organiseren = meemaken geldt hier!
We kijken ernaar uit om jou te verwelkomen in ons team!
Op 21 maart nodigen we weer een toffe spreker uit; Stella de Swart. Stella is vanuit ervaringsdeskundigheid spreker en adviseur op het gebied van armoede, schulden en ernstige geldnood. Een interessant thema als je kijkt naar de mensen die we allemaal huisvesten in onze woningen. En nog relevanter, gezien het CPB verwacht dat er meer mensen met hun inkomen onder de armoedegrens terecht komen in 2024, nu tijdelijke steunmaatregelen (zoals energietoeslag en het prijsplafond) ophouden. Nou goed, wil je vast meer weten over Stella, check haar website.
En een netwerkborrel ontbreekt niet. Zeker niet bij het eerste event van 2024. Dat het maar weer gezellig mag zijn en we leuke nieuwe JEL-ers ontmoeten!
We beloven je dat het interessant wordt (duh), dat je genoeg vragen kunt stellen en dat we met elkaar het gesprek kunnen voeren over dit thema, wat je functie ook is! En we beloven je dat de borrel gezellig wordt, maar dat hoeven we jou niet te vertellen natuurlijk.
En nog een toffe aanvulling: Ralf Embrechts, oprichter van Quiet Nederland & directeur-buurman bij MOM Tilburg, is er ook bij
En beide ‘petten’ neemt hij de 21e mee.
MOM staat voor Maatschappelijke Ontwikkelings Maatschappij en is een samenwerkingsverband tussen 14 maatschappelijke organisaties, waaronder de Tilburgse woningcorporaties. MOM zet zich in voor mensen die tussen het wal en het schip vallen in hun zoektocht naar de juiste zorg, hulp of (financiële) ondersteuning.
En misschien ken je Quiet al, misschien nog niet, hoe dan ook: Quiet maakt lawaai voor stille armoede. De organisatie begon in 2013 met de eerste editie van de Quiet 500, de glossy als tegenhanger op de Quote 500. Dat zakenblad met daarin de allerrijkste Nederlanders. Vanuit de ‘armoedeglossy’ ontstond in 2015 in Tilburg de eerste Quiet Community. Dat is een ontmoetingsplek voor mensen die leven in (stille) armoede. (Die trouwens om de hoek zit van ENTER, waar we 21 maart het event organiseren.) Na Tilburg volgden 11 nieuwe communities verspreid over het hele land. Quiet maakt impact. Meer daarover, check je hier.
Vinden we leuk! Aanmelden doe je via het aanmeldformulier, uiterlijk 14 maart 2024. (vol = vol)
Meld je je aan en kun je onverhoopt toch niet? Dan kun je je nog kosteloos afmelden t/m 14 maart. Als je je later afmeldt, moeten we helaas een no-show fee van €75,- in rekening brengen.
Altijd eerste op de hoogte zijn? Abonneer je dan op de nieuwsbrief van JEL via deze link. Dan heb je de primeur als het om save the dates en uitnodigingen van nieuwe activiteiten gaat!
Wij zijn JEL en wij organiseren activiteiten voor corporatiemedewerkers t/m 35 jaar, die werken bij een corporatie aangesloten bij Expeditie Loopbaan. Met onze events willen we corporatiemedewerkers inspireren, verbinden en ontwikkelen.
Welkom Compaen en woCom, doel JEL behaald en meer lees je hier.
Ga je mee op mini-excursie? Wij kennen een leuke plek. Of beter gezegd: Zayaz kent een leuke. Hééft een leuke, nog beter.
Namelijk STEK: een nieuwe buurt in De Groote Wielen (Rosmalen). Weg met traditionele rijtjeshuizen hier; ieder erf vormt een eigen gemeenschap in een groene omgeving. Kom je in STEK wonen, dan kies je niet alleen voor het huis, maar ook voor je buren en de buurt.
Voor deze woonvorm is het belangrijk dat bewoners participeren, hun eigen zegje doen, in oplossingen denken en zorg voor elkaar, het erf en de natuur hebben.
Een vernieuwend project! Laat je vooral inspireren.
We krijgen een presentatie van betrokken medewerkers, waaronder Jurgen Arts, die ons alles kan vertellen over het project. We kunnen natuurlijk vragen stellen (heel goed, gaan we ook nooit mee ophouden) en daarna bezoeken we het project STEK. We sluiten af met een borrel.
Zo ziet het programma eruit:
Bereikbaarheid
Ga jij met ons mee?
Vinden we leuk! Meld je uiterlijk 20 oktober aan via het aanmeldformulier (vol = vol).
Na je aanmelding voegen we je toe aan de Outlook-afspraak.
Check alvast meer STEK
Kijk op de website: www.stekindegrootewielen.com. Ze hebben ook een Youtube-kanaal.
Altijd eerste op de hoogte zijn? Abonneer je dan op de nieuwsbrief van JEL via deze link. Dan heb je de primeur als het om save the dates en uitnodigingen van nieuwe activiteiten gaat!
Deelname aan deze activiteit is kosteloos voor jou, als medewerker t/m 35 jaar van een bij Expeditie Loopbaan aangesloten corporatie.
Op 21 november organiseren we een Event met een lezing van Jan Rotmans en aansluitend een netwerkborrel. Lees hier meer.
Leuke activiteiten tijdens de Nationale Vitaliteitsweek waar jij als corporatiemedewerker aan mee kunt doen. Lees hier meer.
We hebben een nieuwe projectleider, presentatie strategische opdracht trainees en meer lees je hier.
Donderdag 6 juli 2023 was het dan zover. De trainees presenteerden tijdens de vierde bestuurlijke sessie van bestuurders van de Brabantse corporaties de uitkomsten van hun strategische opdracht die onderdeel uitmaakt van het tweejarig traineeprogramma.
De afgelopen maanden hebben zij in een ‘snelkookpan’ onderzoek gedaan om uiteindelijk te komen tot een gedegen adviesrapport met mooie aanbevelingen. De vraagstelling over woonruimte ontwikkeling en waar liggen kansen om hierin te versnellen heeft geleid tot interessante uitkomsten over o.a. samenwerken met corporaties, gemeenten en provincies, gezamenlijke budgetten en projectleiders om de verschillen te kunnen overbruggen.
Met een uitnodiging van de bestuurders om de uitkomsten ook te presenteren bij de taskforce versnellingstafels en dikke complimenten van de aanwezige directeuren werd deze ochtend met het nieuwe (Brabantse) motto van de trainees afgesloten: “Nie mauwe maar bouwen”.
Dank aan René de Ruijter van HatRabbits, René Scherpenisse en Pierre Hobbelen voor de begeleiding van de trainees!